LOWONGAN KERJA WILAYAH JAWA TENGAH DAN DIY


Job Type
:  Contract
Job Industry
:  Insurance
Job Function
:  Administrative
Experience
:  Fresh Graduates / Less Than 1 Year Experience
Education
:  Diploma Degree - D3
Description
Selamat datang di Career Site BPJS Kesehatan !!!
TIPS melamar:
  1. Mendaftarlah melalui career site BPJS Kesehatan.
  2. Baca dengan seksama tugas dan tanggung jawab di masing-masing jenis pekerjaan (jika perlu dicatat terlebih dahulu).
  3. Pilih sesuai pengalaman/latar belakang pendidikan/peminatan kalian.
  4. "Tak Kenal Maka Tak Sayang", biar lebih mudah untuk mengenal dan mengidentifikasi kemampuan kalian, pada form pendaftaran lengkapi alasan mengapa kalian ingin bergabung dengan BPJS Kesehatan (kolom Cover Letter), dan tuliskan apa saja pengalaman dan kemampuan kalian (kolom Summary).
  5. Pilih wilayah penempatan yang paling dekat dengan domisili kalian saat ini.
  6. Cantumkan Kode Peminatan setelah nama kalian. Contoh: Budi (PPP), atau Tina (SKR). Hal ini agar kami lebih mudah dalam mengidentifikasi minat dan kemampuan kalian.
  7. Input link social media kalian.
  8. Tonton video di halaman depan Career Site BPJS Kesehatan sebagai informasi awal tentang BPJS Kesehatan.
  9. WAJIB follow akun sosial media BPJS Kesehatan, untuk mendapatkan informasi yang resmi dan terhindar dari HOAX.
Pada kesempatan ini buatlah diri kalian terdaftar dalam database calon Pegawai Tidak Tetap (PTT) BPJS Kesehatan. Sebagai informasi saat ini di BPJS Kesehatan terdapat +/- 2000 Pegawai Tidak Tetap (PTT) yang tersebar di seluruh wilayah kerja BPJS Kesehatan di:
1 Kantor Pusat
13 Kantor Kedeputian Wilayah
127 Kantor Cabang
388 Kantor Kabupaten/Kota
Selama menjadi Pegawai Tidak Tetap (PTT) kalian akan bertumbuh dan berkembang, baik secara kepribadian maupun profesionalisme, dengan menjalankan serangkaian kegiatan yang menantang serta berbaur bersama Duta BPJS Kesehatan lainnya dalam mencapai visinya yaitu:
"Terwujudnya Jaminan Kesehatan yang berkualitas tanpa diskriminasi".
Serta sangat menjunjung tinggi 4 (empat) Tata Nilai dalam bekerja, yaitu:
1.Integritas
2. Profesional
3. Pelayanan Prima
4. Efisiensi Operasional

Silahkan memilih jenis pekerjaan yang sesuai diri kalian, yaitu:
a. Sekretaris Kedeputian Wilayah (Kode peminatan: SKR)
  • Pengelolaan Administrasi dan Kegiatan Pimpinan
  • Pengelolaan kegiatan keprotokolan
  • Pengelolan arsip konvensional (arsip fisik)
  • Pengeloaan arsip digital
  • Pengelolaan tata naskah dinas dan surat menyurat
Persyaratan khusus:
  1. Perempuan
  2. Pendidikan diutamakan Sekretaris, Administrasi Bisnis
b. Pelayanan Peserta (front liner), (Kode Peminatan: FLR)
  • Memverifikasi, menyimpan, memutakhirkan, melakukan pencarian kembali, memvalidasi, dan mendistribusikan dokumen atau data kepesertaan.
  • Melakukan verifikasi dan validasi data
  • Merekapitulasi jumlah formulir
  • Mencatat identitas peserta dan informasi yang diminta tentang komunikasi dan pemberian informasi secara langsung
Persyatan khusus:
  • - Mampu berkomunikasi dengan baik
  • - Ramah
  • - Mampu mengoperasikan perangkat lunak
  • - Memiliki jiwa melayani
  • - Mampu memberikan solusi terhadap permasalahan peserta
c. Administrasi Kepesertaan (Kode Peminatan: ADK)
  • Merekapitulasi data peserta.
  • Melakukan rekonsiliasi data peserta dengan Badan Usaha (BU).
  • Melakukan  pencatatan  dan  monitoring  terhadap distribusi Kartu Indonesia Sehat
  • Meminta  dan  memonitor  pengembalian  kartu  (peserta keluar, perubahan dokter keluarga/data umum, produk).
Persyaratan khusus:
  1. Memiliki ketertarikan dalam mengelola data dalam jumlah besar (big data);
  2. Memiliki kemampuan olah data dengan excel.
d. Penanganan Pengaduan Peserta (Kode Peminatan: PPP)
  • Menerima eskalasi keluhan peserta dari Staf Pelayanan Peserta
  • Menerima keluhan peserta
  • Memberikan penjelasan kepada peserta dan menyelesaikan keluhan peserta
  • Melakukan kunjungan terkait penyelesaian keluhan kepada peserta
Persyaratan khusus:
  1. Berempati dengan keluhan orang lain;
  2. Senang memberikan solusi atas kesulitan orang lain.
e. Relationship Officer (Kode Peminatan: RLO)
  • Pelaksanaan Kegiatan sosialisasi program Jaminan Kesehatan BPJS Kesehatan secara langsung Badan Usaha atau Badan Hukum (Kegiatan Kunjungan)
  • Rekrutmen Peserta Pekerja Penerima Upah
  • Telemarketing
  • Menjaga hubungan kemitraan dengan Badan Usaha
  • Monitoring Pendaftaran Peserta dan Pembayaran Iuran Pertama PPU
  • Monitoring Registrasi Peserta PPU
  • Pemutakhiran data potensi pekerja Badan Usaha
Persyaratan khusus:
  1. Diutamakan memiliki pengalaman sebagai tenaga pemasaran;
  2. Memiliki kendaraan minimal sepeda motor dan SIM;
  3. Memiliki kemampuan komunikasi yang baik.
f. Administrasi Perluasan Kepesertaan (Kode Peminatan: APK)
  • Memverifikasi, menyimpan, memutakhirkan, melakukan pencarian kembali, memvalidasi, dan mendistribusikan dokumen atau data;
  • Membuat laporan aktifitas yang relevan terkait ruang lingkup pekerjaan secara berkala;
  • Melakukan evaluasi dan memberikan masukan terhadap unit kerjanya yang terkait dengan pedoman yang berlaku.
Persyaratan khusus:
  1. Memiliki ketertarikan dalam mengelola data dalam jumlah besar (big data);
  2. Memiliki kemampuan olah data dengan excel.
g. Penagihan (Kode Peminatan : PNG)
  • Mengelola keabsahan/validitas data tagihan iuran melalui koordinasi dengan staf administrasi kepesertaan meliputi pengumpulan data analisa dan hasil perhitungan iuran berdasarkan data masterfile kepesertaan
  • Mengelola administrasi penagihan dan melakukan kegiatan penagihan dimulai dari tanggal 1 sampai dengan tanggal 10 setiap bulannya kepada peserta dan pemberi kerja
  • Melakukan koordinasi dengan petugas pemeriksa terkait dengan kepatuhan pembayaran iuran peserta dan pemberi kerja setelah melakukan kegiatan penagihan iuran sesuai dengan SLA
Persyaratan khusus:
  1. Terbiasa melihat angka rupiah;
  2. Memiliki kemampuan negosiasi.
h. Umum dan Kesekretariatan (Kode Peminatan: UKS)
  • Melaksanakan kegiatan pemeliharaan, perbaikan atau service alat angkutan (rutin maupun non rutin)
  • Melakukan pemeliharaan aset
  • Membuat kodefikasi aset sesuai klasifikasinya dan unit kerja yang membutuhkan
  • Melakukan pemilahan surat sesuai dengan klasifikasi yang telah ditentukan sebelumnya
Persyaratan khusus:
  1. Menyukai pekerjaan yang bersifat administratif.
i. Administrasi Pemeriksaan (Kode Peminatan: APM)
  • Monitoring dan Evaluasi pemberian data atas ketidakpatuhan;
  • Pemeriksaan data
  • Pemeriksaan lapangan
  • Pelaporan ketidakpatuhan kepada instansi pemerintahan terkait
Persyaratan khusus:
  1. Memiliki kemampuan olah data dengan excel.
j. Pengelolaan Fasilitas Kesehatan Primer (Kode Peminatan: PFP)
  • Pendaftaran fasilitas kesehatan primer;
  • Pelaksanaan pertemuan kemitraan dengan fasilitas kesehatan;
  • Supervisi fasilitas kesehatan primer.
Persyaratan khusus:
  1. Mampu berhubungan dengan pihak dokter, klinik, dan atau puskesmas;
  2. Memiliki kemampuan mengevaluasi dan membuat umpan balik.
Catatan:
- Pilih salah satu jenis pekerjaan yang menurut kalian sesuai dengan pengetahuan dan keterampilan kalian.
- Jika terdapat kebutuhan di luar fungsi tersebut di atas akan disampaikan pada saat tahapan seleksi.
Requirements
Jenjang Pendidikan : D3, D4, dan S1. Termasuk profesi seperti Dokter, Apoteker, NERS.
Latar belakang pendidikan : seluruh jurusan (sesuai dengan kebutuhan BPJS Kesehatan)
Usia max. (per 31 Desember 2019) : 25 tahun
Status : Belum menikah
IPK min. : 2,75
Kepribadian : 
  • Disiplin
  • Sikap positif
  • Kerjasama
  • Dedikasi dan Loyalitas
  • Inisiatif
  • Kepemimpinan
Perhatikan baik-baik catatan di bawah ini. Kesalahan dalam proses pendaftaran akan mengugurkan kalian !!
  • Pastikan kalian telah memilih provinsi lowongan sesuai keinginan penempatan kalian.
  • Pilih Kode Peminatan sesuai dengan minat kalian.
  • Pelamar yang dipanggil untuk mengikuti tahap seleksi selanjutnya disesuaikan dengan kebutuhan BPJS Kesehatan.
  • Pastikan menuliskan alamat lengkap kalian, termasuk kota/kabupaten domisili kalian saat ini.
  • Upload berkas lamaran kalian dibagian "resume" yang terdiri dari :
  1. KTP
  2. Pas photo dan foto seluruh badan
  3. Surat Lamaran
  4. Daftar Riwayat Hidup
  5. Ijazah
  6. Transkrip nilai
  7. SKCK*
  8. Surat Keterangan Sehat (termasuk Bebas Narkoba)*
*Dapat disusulkan pada tahapan seleksi berikutnya.

Seluruh berkas tersebut di scan menjadi 1 (satu) file dan di-upload di bagian "resume".
Khusus untuk foto profile pada saat mendaftar online, gunakan foto selfie kalian (bukan foto studio).
Pendaftaran paling lambat 08 Desember 2019.
Benefits
Gaji
Tunjangan kesejahteraan
Skills Requirements
teamworkadministrativecommunicationms office

Post a comment

1 Comments